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抓管理,促改革, 五月起,公司全面推行月評制度

 

 一、月評標桿

       為進一步加強管理, 5月9日的公司高層管理工作會上正式決定從即月起,在全公司所有項目進行月度質量、進度和文明施工等全方位考評工作,月評各項內容和指標見下表:

                         萬中項目月度考評表

主項

評分內容

標準

摘要

扣分

得分

考核組

 

安全

30分

1、不按規范佩戴安全帽

 

1分

 

 

 

 

 

 

 

A

2、危險處無安全措施

 

2分

 

 

3、施工電線散亂、機械無接地、無防護

 

2分

 

 

4、安全事故

 

5分

 

 

文明

施工

10分

1、工完場清 (包括施工機具)嚴重不符要求

 

2分

 

 

 

2、材料堆放不規范

 

2分

 

 

3、員工施工日志不全

每人

1分

 

 

4、與班組、工人結算不合理

每項

1分

 

 

 

質量

進度

30分

1、單項有質量缺陷

每項

1分

 

 

 

 

 

B

2、單項感觀有問題

每處

1分

 

 

3、進度不符合甲方要求

 

3分

 

 

4、2000元-5000質量事故

每次

2分

 

 

5、5000以上質量事故

 

5分

 

 

 

 

財務

18分

1、工單本不按時上交,或填寫不規范(8號前)

每項

0.5分

 

 

 

 

 

 

C

2、材料、班組、已完工進度資金計劃;本月備用金計劃;(1日前提供)

 

1分

 

 

3、材料、報銷單據不及時、不真實、不規范(8號前提供)

每項

0.5分

 

 

4、班組和工人工資和生活費表不及時、不規范(1號前提供)

每項

0.5分

 

 

5、1號前不提供上月現場實際成本分析(20號前)

 

1分

 

 

6、當月對甲方報進度不及時、不到位(月20號前)

 

2分

 

 

7、發包單價、點工單價不符公司規定

 

2分

 

 

人事

6分

1、3號前不提交考勤表或不規范

每項

0.5分

 

 

 

 

 

 

D

2、入職、轉正、離職、解聘員工不規范

每項

1分

 

 

3、與班組合同不簽訂或不規范、各種合同原件不當月上交公司

每項

1分

 

 

團隊

和諧

6分

1、團隊不和諧

 

1分

 

 

 

2、班組、工人在項目或甲方鬧事

每次

1分

 

 

3、不服從公司安排和調動

每次

1分

 

 

獎勵

當月獲甲方表彰(錦旗、資金、證書、獎杯)

 

10分

 

 

 

總分

 

 

                     二、月評方法

       月評人員由公司喻天軍、葛勁松兩位副總牽頭,葛爭、技術總監田常利,生產經理鄒江林,綜合辦公室主任姚艷等組成。

       月評檢查,根據公司的整體工作隨機安排,不事先通知項目。月評記分采取無記名方式,每月由綜合辦公室統計總分并排序公示。

     根據總經理要求,月評試行三個月,優勝者表揚,落后者在月報及網絡點名批評。三個月后,月評結果與晉級、晉職及獎金掛鉤。

                 三、五月月評情況

       從5月10日起,到5月20日,公司領導喻天軍、葛勁松帶隊,分別檢查了青山、和記黃埔、長江世茂C地塊、長沙華遠、南昌中駿、世茂天城、朝陽洲、溝咀、姚集項目,剩下福建等項目將在本月下旬檢查完畢。

                四、月評光榮榜

        在已檢項目中,僅質量、進度及文明施工方面,砌體優勝者為和記黃埔葛臺華項目,主體優勝者為長沙華遠阮祥新項目。其具體情況分別如下:

        1、和記黃埔砌體項目:年前該項目存在混凝土質量差、拆模過早、振搗不密實,過梁安裝不規范等問題,通過三個多月的持續整改,該項目,砌體質量把控較好,特別是內粉作業值得表揚,線盒方正,顏色一致,感觀較好,根部及陰陽角處理比較到位。質量進度和文明施工受到甲方的高度好評。在甲方第一季度7個勞務隊的考評中,榮獲第一,獲流動紅旗一面,獎金2000元。

       2、華遠主體情況:

      質量:剪力墻垂直度、平整度符合現場要求,感觀好,在華遠全國所有項目評比中獲第一名。

     文明施工,施工現場整體較規范、整潔、安全:工人安全意識較強,基本能正確的佩戴安全帽。

                五、月評曝光臺

       1、已檢項目中,砌體方面質量問題突出的是:青山商城項目,盡管樓上砌體抹灰質量、進度及配合總體滿足甲方要求,但質量中仍存在以下問題:①二構商砼撬搗不密,修補不及時。②內粉根部不到位,高出抹灰面部分鑿打不及時,造成抹灰感觀差。陰陽角和細節處理不到位。③地下室砌體部分質量特差,主要表現為馬牙搓不按規范操作(先退后進),不垂直,過寬過窄,有砼縫不灌漿現象。④垃圾清理不及時。

       2、南昌中駿主體項目,盡管進場快,進度符合甲方要求,但暴露的問題比較多,主要是:①質量意識差,22#、23#樓墻面接頭跑模,梁下繞(彎),墻面不平。②已完工模板板面不平,大模無加固,梁柱接頭錯位。③別墅建設,一層梁下繞,室外樓梯彎曲跑模,混凝土平整度差,樓梯下沉。④安全意識差,工人普遍不戴或不正確佩戴安全帽,22#樓工作面22名工作人員,僅五人佩戴安全帽。

       3、和記黃埔主體2號樓第2層,主體施工過程中,由于砼泵送管堵塞,造成大量混凝土堆積、凝固,至今仍未處理,既增加了處理難度和成本,又影響了公司形象,特提出嚴肅批評!

      其他已檢項目,質量、進度、文明施工情況基本正常,但亦存在不同程度的質量問題,比如砌體主要表現在:馬芽搓不規范,傾斜高度、角度不規范,存在平砌現象;內粉線盒不方正,管道根部處理不及時不到位,陰陽角不直,管道井、水暖井、風井修理不到位,鋼筋未處理,洞口修補未搓平等現象。

       月評財務及人事部分分別由兩部門評比打分。

         


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